Conseil syndical de copropriété Direction de l'information légale et administrative Logement Le conseil syndical est composé de membres élus de la copropriété. Il coordonne les relations entre le syndic et les copropriétaires et assure une mission consultative, d'assistance et de contrôle du syndic. Les membres du conseil syndical ne sont pas rémunérés. Ils sont élus pour un mandat d'une durée d'au maximum 3 ans renouvelables. Direction de l'information légale et administrative Direction de l'information légale et administrative (Premier ministre) modified 2020-12-31 Fiche pratique text/xml F2610 http://www.legifrance.gouv.fr/affichTexteArticle.do?idArticle=LEGIARTI000028807549&cidTexte=LEGITEXT000006068256, http://www.legifrance.gouv.fr/affichTexte.do?cidTexte=LEGITEXT000006061423, http://www.senat.fr/basile/visio.do?id=qSEQ200415448, http://www.senat.fr/basile/visio.do?id=qSEQ200415447 Fr isPartOf N31338 France entière https://www.service-public.fr/a-propos/mentions-legales Fiche pratique Particuliers www.service-public.fr Accueil particuliers Logement Acteurs de la copropriété (organisation juridique) Conseil syndical de copropriété Logement Copropriété Acteurs de la copropriété (organisation juridique) Syndicat de copropriétaires Syndic de copropriété Conseil syndical de copropriété Le conseil syndical est composé de membres élus de la copropriété. Il coordonne les relations entre le syndic et les copropriétaires et assure une mission consultative, d'assistance et de contrôle du syndic. Les membres du conseil syndical ne sont pas rémunérés. Ils sont élus pour un mandat d'une durée d'au maximum 3 ans renouvelables. Composition Le conseil syndical est composé de membres élus par le syndicat de copropriétaires. Aucun texte n'impose un nombre minimum de membres devant composer le conseil syndical. Un nombre d'au minimum 3 membres est toutefois recommandé. Conditions pour être éligible Les personnes suivantes peuvent être élues : Copropriétaire (ou son époux ou épouse ou partenaire de Pacs), ses ascendants ou descendants Représentant légal d'un copropriétaire Usufruitier Acquéreur à terme (variante de l'achat en viager) Le syndic, ses salariés ou son entourage ne peuvent pas être membres du conseil syndical même s'ils sont copropriétaires dans l'immeuble. Les personnes de son entourage concernées sont les suivantes : Personne avec laquelle il vit en couple Parents en ligne collatérale jusqu'au 2e degré (grand-parents, petits-enfants...) Attentioncette règle (entourage et salarié du syndic) ne s'applique pas s'il s'agit d'un syndic fonctionnant sous la forme d'une coopérative. Conditions pour être élu Les membres du conseil syndical sont élus à la majorité absolue. Sans majorité (ou faute de candidat), le syndic ou tout copropriétaire peut saisir le tribunal pour qu'il désigne les membres du conseil syndical avec leur accord ou constate l'impossibilité de mettre en place un conseil syndical. Le conseil syndical élu désigne ensuite un président parmi ses membres selon les règles fixées par le règlement de copropriété ou à la majorité des membres s'il n'y a pas de règles fixées par le règlement de copropriété. Non constitution d'un conseil syndical Le syndicat des copropriétaires peut renoncer à constituer un conseil syndical par un vote en assemblée générale à la double majorité. Rôle Mission de contrôle Le conseil syndical contrôle la gestion du syndic de copropriété et notamment les points suivants : Comptabilité du syndicat de copropriétaires Répartition des dépenses Conditions dans lesquelles sont passés et exécutés les contrats Élaboration du budget prévisionnel dont il suit l'exécution Tous les membres du conseil syndical peuvent consulter les documents portant sur la gestion du syndic et à l'administration de la copropriété (par exemple, mails, lettres, registres). Ils peuvent librement faire des copies de ces documents. Ces documents doivent être transmis par le syndic. En cas d'absence de transmission au-delà d'un délai d'un mois à partir de la demande du conseil syndical, 15 € par jour de retard sont déduits de la rémunération forfaitaire annuelle du syndic. Ces pénalités sont déduites de la rémunération du syndic lors de l'arrêté des comptes à soumettre à l'assemblée générale. Mission consultative Le conseil syndical peut donner son avis ou être consulté pour toutes les questions concernant le syndicat de copropriétaires. Par ailleurs, le conseil syndical est obligatoirement consulté pour la mise en concurrence des marchés et contrats dont le coût dépasse un montant fixé par l'assemblée. Il est également obligatoirement consulté pour la conclusion des contrats. Mission d'assistance Le conseil syndical peut apporter son assistance au syndic notamment sur le choix des entreprises pour l'entretien courant de l'immeuble ou pour la réalisation de travaux décidés en assemblée générale. Sa mission d'assistance est définie soit dans le règlement de copropriété, soit par une décision spécifique de l'assemblée des copropriétaires. Fonctionnement Les règles de fonctionnement du conseil syndical sont fixées par le règlement de copropriété s'il existe ou par les copropriétaires à la majorité simple. Pour exécuter sa mission, le conseil syndical peut prendre conseil auprès de toute personne de son choix. Il peut également demander un avis technique à tout professionnel spécialisé sur une question particulière (chaudière, ascenseur...). L'assemblée générale (AG) peut déléguer au conseil syndical, composé d'au moins 3 membres, le pouvoir de prendre seul des décisions relevant de la majorité simple dite de l'article 24. Cette délégation de pouvoirs doit être votée par le syndicat de copropriétaires en AG à la majorité absolue dite de l'article 25. La majorité absolue (dite majorité de l'article 25) correspond à la majorité des voix de tous les copropriétaires de l'immeuble (présents, représentés et absents). Si la décision a reçu au moins ⅓ des voix, elle peut faire l'objet d'un 2nd vote à la majorité simple de l'article 24 (majorité des voix des copropriétaires présents, représentés ou ayant voté par correspondance). La durée de la délégation de pouvoirs est d'au maximum 2 ans. Elle est renouvelable par une décision de l'AG. Certains sujets sont exclus de cette délégation. Il s'agit des décisions suivantes : Approbation des comptes Détermination du budget prévisionnel Adaptation du règlement de copropriété rendues nécessaires par les modifications législatives et réglementaires S'il y a égalité, la voix du président du conseil syndical est prépondérante (supérieure). Un somme est versée au conseil syndical pour mettre en œuvre sa délégation de pouvoir. Cette somme est fixée en AG. Son montant doit être inclus dans le budget prévisionnel voté chaque année. Lorsque la délégation de pouvoir porte sur des dépenses pour travaux non comprises dans le budget prévisionnel, l'AG doit indiquer le montant maximum versé pour chacune de ces dépenses. Rémunération Les membres du conseil syndical ne sont pas rémunérés. Les dépenses nécessaires pour l'exécution de leur mission sont réglées par les copropriétaires dans le cadre des dépenses courantes d'administration du budget prévisionnel. Durée du mandat Les membres du conseil syndical sont élus pour un mandat d'au maximum 3 ans renouvelables. Fin de mandat Les membres du conseil syndical peuvent rompre leur mandat quand ils le souhaitent en démissionnant. En cours de mandat, tout membre du conseil syndical peut être révoqué par les copropriétaires à la majorité absolue. À noterle conseil syndical n'est plus valablement formé quand plus d' ¼ quart des sièges sont vacants, quelle que soit la cause de cette vacance (maladie, démission, révocation...). Dans ce cas, il faut convoquer l'AG pour remplacer les membres dont le siège est devenu vacant. Responsabilité Chacun des membres du conseil syndical peut engager sa responsabilité dans l'exécution de sa mission, par exemple pour absence de contrôle de la gestion du syndic ou dépenses illégales. Le syndicat des copropriétaires doit souscrire, pour chacun des membres du conseil syndical, une assurance de responsabilité civile. Acteurs de la copropriété (organisation juridique) Logement Agence départementale pour l'information sur le logement (Adil) adil Agence nationale pour l'information sur le logement (Anil) Loi n°65-557 du 10 juillet 1965 : article 21 Décret n°67-223 du 17 mars 1967 fixant le statut de la copropriété des immeubles bâtis Articles 22 à 27 Réponse ministérielle du 27 août 2020 relative à la responsabilité du conseil syndical Réponse ministérielle du 1 octobre 2020 relative à la résolution anonyme présentée par une partie du conseil syndical Dossier relatif au conseil syndical Agence nationale pour l'information sur le logement (Anil) Vivre en couple Mariage, Pacs ou concubinage (union libre) Ascendant Personne dont on est issu : parents, grands-parents, arrière-grands-parents,... Révocation Dans la fonction publique, sanction disciplinaire suite à une faute (par exemple, en plus des retards et absences répétés, l'agent se présente en état d'ébriété dans son service) Représentant légal Personne désignée par la loi pour représenter et défendre les intérêts d'une autre personne, qu'elle soit physique (par exemple, un enfant mineur représenté par son père ou par sa mère) ou morale (par exemple, une société représentée par son dirigeant) Usufruit Droit réel de jouissance qui confère à son titulaire (l'usufruitier) le droit d'utiliser le bien et d'en percevoir des revenus locatifs, sans pouvoir en disposer, notamment le vendre Descendant Enfant, petit-enfant, arrière petit-enfant Qui peut assister aux réunions du conseil syndical d'une copropriété ? Peut-on créer un syndicat secondaire dans un groupe d'immeubles en copropriété ?