Un étranger peut-il travailler durant ses études en France ? Direction de l'information légale et administrative Étranger Un étranger peut exercer une activité salariée à titre accessoire durant ses études en France. Direction de l'information légale et administrative Direction de l'information légale et administrative (Premier ministre) modified 2021-04-02 Question-réponse text/xml F2713 https://www.legifrance.gouv.fr/codes/section_lc/LEGITEXT000006072050/LEGISCTA000018495562/, https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000006903741, https://www.legifrance.gouv.fr/codes/id/LEGIARTI000038189475, https://www.legifrance.gouv.fr/jorf/id/JORFTEXT000000599731, http://www.immigration.interieur.gouv.fr/content/download/34565/259204/file/01_circulaire22082007.pdf Fr isPartOf N107 France entière https://www.service-public.fr/a-propos/mentions-legales Question-réponse Particuliers www.service-public.fr Accueil particuliers Étranger Travail d'un étranger en France Un étranger peut-il travailler durant ses études en France ? Étranger Étranger en France Travail d'un étranger en France Autorisation de travail pour un salarié de nationalité algérienne Autorisation de travail pour un salarié étranger d'un autre pays Oui, si vous êtes titulaire d'un titre de séjour étudiant, vous pouvez exercer une activité salariée à titre accessoire durant vos études en France. Votre employeur doit déclarer votre embauche à la préfecture. Attentiond'autres règles s'appliquent si vous êtes européen. Cas général Vous étudiez et vous avez parallèlement un contrat de travail Titre requis Vous devez avoir un visa de long séjour valant titre de séjour (VLS-TS) étudiant ou carte de séjour étudiant. Durée de travail autorisée Vous pouvez travailler 964 heures par an maximum (60 % de la durée annuelle légale du travail). Cette durée commence à la délivrance de votre carte ou la validation de votre VLS-TS par l'Ofii. Si vous ne respectez pas cette limite, vous risquez le retrait et le refus de renouvellement de votre titre de séjour. Formalités Vous pouvez exercer toute activité salariée en métropole sans autre autorisation de travail. Votre embauche ne peut avoir lieu qu'après déclaration nominative de votre employeur auprès : de la préfecture de votre domicile si vous détenez un VLS-TS, ou de la préfecture qui vous a accordé votre carte de séjour. Votre employeur doit accomplir cette formalité au moins 2 jours ouvrables avant la date d'effet de votre embauche. Vous êtes en contrat d'apprentissage ou de professionnalisation Titre requis Vous devez avoir un visa de long séjour valant titre de séjour (VLS-TS) étudiant ou carte de séjour étudiant. Durée de travail autorisée Vous pouvez travailler au-delà de 964 heures/an dans le cadre de vos études. Formalités Pour travailler plus de 964 heures, vous devez demander une autorisation provisoire de travail (APT) avant de débuter votre activité. Vos études comprennent une séquence de travail salarié (doctorant salarié en thèse, allocataire de recherche, faisant fonction d'interne en médecine, assistant de langue, etc...) Titre requis Vous devez avoir un visa de long séjour valant titre de séjour (VLS-TS) étudiant ou carte de séjour étudiant. Durée de travail autorisée Vous pouvez travailler au-delà de 964 heures par an dans le cadre de vos études. Formalités Pour travailler plus de 964 heures, vous devez demander une autorisation provisoire de travail (APT) avant de débuter votre activité. Vous êtes venu étudier pour un semestre Titre requis Vous devez avoir un visa de long séjour de 6 mois. Durée de travail autorisée La durée de travail autorisée est proportionnelle à la durée de vos études (par exemple, 482 heures maximum pour un enseignement de 6 mois). Formalités Vous devez demander une autorisation provisoire de travail (APT) avant de débuter votre activité. À noterla carte de séjour étudiant ne permet pas d'être auto-entrepreneur. Vous êtes de nationalité algérienne Vous étudiez et vous avez parallèlement un contrat de travail Titre requis Vous devez avoir un certificat de résidence Algérien étudiant. Durée de travail autorisée Vous pouvez travailler au maximum 50 % de la durée annuelle de travail pratiquée dans la branche ou la profession concernée. Formalités Vous devez demander une autorisation provisoire de travail (APT) avant de débuter votre activité. Vous êtes en contrat d'apprentissage ou de professionnalisation Titre requis Certificat de résidence Algérien étudiant Durée de travail autorisée Dans le cadre de vos études, vous pouvez travailler au-delà de 50 % de la durée annuelle de travail pratiquée dans la branche ou la profession concernée. Formalités Vous devez demander une autorisation provisoire de travail (APT) avant de débuter votre activité. Vos études comprennent une séquence de travail salarié (doctorant salarié en thèse, allocataire de recherche, faisant fonction d'interne en médecine, etc...) Titre requis Certificat de résidence Algérien étudiant Durée de travail autorisée Dans le cadre de vos études, vous pouvez travailler au-delà de 50 % de la durée annuelle de travail pratiquée dans la branche ou la profession concernée. Formalités Vous devez demander une autorisation provisoire de travail (APT) avant de débuter votre activité. Vous êtes venu étudier pour un semestre Titre requis Visa de long séjour de 6 mois Durée de travail autorisée La durée de travail autorisée est proportionnelle à la durée de vos études. Formalités Vous devez demander une autorisation provisoire de travail (APT) avant de débuter votre activité. Un étudiant européen peut-il travailler en France ? Étranger Code du travail : article R5221-1 à R5221-9 Autorisation de travail d'un étranger Code du travail : articles L5221-9 Déclaration nominative Code du travail : articles R5221-26 à R5221-28 Autorisation de travail d'un étudiant étranger Décret n°2002-1500 du 20 décembre 2002 relatif à la circulation, à l'emploi et au séjour en France des ressortissants algériens et de leurs familles Travail de l'étudiant algérien (article 11 et titre III du protocole de l'accord) Circulaire du 22 août 2007 relative aux autorisations de travail des étrangers Jour ouvrable Correspond à tous les jours de la semaine, à l'exception du jour de repos hebdomadaire (généralement le dimanche) et des jours fériés habituellement non travaillés dans l'entreprise Ofii Office français de l'immigration et de l'intégration